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| 单位简介: |
上海上佳家政服务有限公司是一家专门从事家政服务的专业公司。我们拥有先进的管理经验,专职的服务团队,是现代家政的杰出代表。
本公司主要提供家庭服务行业的管理咨询策划及全市家庭及涉外家庭的家庭劳务服务。
公司坚持规范的家政培训,严格执行国家劳动部门颁布的家政服务标准。均持证上岗。我们完全摈弃其他公司所采用的单纯以介绍为主的中介模式,取而代之的是签约服务体制的全程企业化管理。签约、培训、考核、上岗、跟踪服务五个环节的全程循环是公司的基本运营模式。
公司与家政人员、公司与雇主签约的三方签约模式避免了实际工作中顾主与家政服务员的利益冲突,这样既保障了业主的安全、利益,同时也维护了家政服务人员的利益。
公司与家政人员、公司与雇主签约的三方签约模式避免了实际工作中雇主与家政服务员的利益冲突,这样既保障了业主的安全、利益,同时也维护了家政服务人员的利益。
公司有自己的定点培训学校,与各区妇联、职业学校、中师、幼儿师范学校、卫生学校等办学单位均有广泛的合作,从业人员来源安全可靠。使用户"放心、称心、省心",是我们追求的职业境界。让用户满意是我们的服务目标。
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| 业务介绍: |
| 繁忙的您是否有为琐碎的家务事而烦恼?为月子中的妻儿而牵挂?为在读子女的学业而担忧?为年迈双亲的起居而操劳?为选择理想职业而奔波?为找寻合适的房、铺而发愁?为选择各级人才和合作伙伴而费神?为晚年的养老、医疗和失业后的生活来源而愁眉不展?为公司办理企登、财税、劳动事务和法律问题而绞尽脑汁?
我公司属下的家庭服务员均来源可靠、背景清楚、身体健康、品貌端正,经封闭式培训后适应都市生活,对煮饭、清洁、带孩、护老、托婴及病人、产妇和婴幼儿的护理均有一定经验;有的还精通艺术插花、家庭园艺、宠物饲养、居家布置、中西膳食调配等;更有高素质的既能操作电脑、收发传真、整理文档,同时又能辅导小孩功课、接送小孩上学,更能兼顾您的家务事等智能型的家庭秘书、老师、司机、医生、厨师、管家,他(她)们既可全天24小时进驻家庭又可按您的需求随时待命,真正为您免除后顾之忧。
智能型家务助理收费标准(医护或大中专家庭服务员) 服务内容 租金(元/月) 说明
普通家务+接送3岁以上学童+早教 1200-1500 1.普通家务指买菜、做饭、洗衣、低于100M2家居清洁
2.超出100M2家居清洁或客户家庭人口超出6人或每天烫衣量超5件的租金须递增10%-50%
3.每月租金含管理费100元
普通家务+照顾0~-3岁幼童+早教 1000-1300
普通家务+搀扶行走老人或病人+保健按摩 900-1200
普通家务+半自理老人或病人+保健按摩 1200-1500
佣家型家务助理收费标准(普通家庭服务员) 服务内容 租金(元/月) 说明
普通家务+接送学童或陪伴全自理老人 550-650 1.普通家务指买菜、做饭、洗衣、低于100M2家居清洁
2.超出100M2家居清洁或客户家庭人口超6 人或每天烫衣超5件的租金递增10%-50%
3.每月租金含管理费50元
普通家务+照顾3-6岁学童或需扶行或痴呆人士 650-850
普通家务+照顾1-3岁学童或半自理之人士 850-1200
普通家务+照顾1岁内幼童或不自理之人士 1200-1500
普通家务+照顾月子中的母婴或卧床人士 1500-1800
钟点家务助理收费标准(以广州失业下岗人员为主) 时 间 服务内容 租金(元/月) 说明
2小时 普通家务+午或晚餐 400--600 1、普通家务指买菜、做饭、洗衣、低于100M2家居清洁
2、超出100M2家居清洁或客户家庭人口超出6人或每天烫衣量超5件的租金须递增10%-50%
3、须附加照顾老人或小孩的的租金须递增10%-50%
4、助理工作期间除上下斑外,出外办事产生的车费由客户负责。
5、钟点助理每周需休假1-2天且不入住家庭。
6、每月租金含管理费50元。
4小时 普通家务+午或晚餐 500--700
6小时 普通家务+午或晚餐 600--800
8小时 普通家务+午、晚餐 700--900
10小时 普通家务+午、晚餐 800--1000
12小时 普通家务+午、晚餐 900--1100
一次性 普通家务+午、晚餐 10/小时
专业厨工服务收费标准 时 间 服务内容 租金(元/月) 说明
周一至周六(非节假日) 清洁+餐务工作 50/餐 1、餐务指买菜、做20人内的饭餐、
2、清洁指厨房及饭厅的清洁工作。
3、厨工在工作期间除上下斑外,出外办事所产生的车费由客户负责
4、厨工每周需休假1-2天
5、厨工不入住家庭、不照顾老人和小孩
6、每月租金含管理费100元
清洁+餐务工作 600-1000/月
周一至周六(非节假日) 清洁+餐务工作 100-150/餐
清洁+餐务工作 300/天
法定假日 清洁+餐务工作 300/餐
清洁+餐务工作 600/天
用户请家政的程序:上门或电话咨询或发E-mail咨询—>听取客户用人要求—>根据用户要求推荐合适保姆—>面试满意签订劳务用工合同—>一次性交清中介费、管理费、保姆首月工资等相关费用—>正式入户工作—>电话回访—>岗中指导、鼓励—>续办手续
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